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內容簡介: 博客來 指出21世紀什麼最重要?人才。要想使人才真正成為企業最重要的資本,就需要通過一系列科學。合理的手段來實現人力資本的增值。人力資源管理就是在立足為企業提升人力資本的前提下,通過人力資源規划、招聘、培訓等一系列管理手段,采用人性化的管理方法來選人,育人、用人、留人、並且平衡人、事、企業三者之間的關系,建立公平、和諧、快樂的工作氛圍以支持企業達成經營目標,實現可持續發展。

張世賢,經濟學博士,中國社會科學院工業經濟研究所研究員,中國社會科學院研究生院教授,博士生導師。夏洪勝,湖北武漢人。1992年於東南大學經濟管理學院獲博士學位,畢業后到廈門大學工作,1993年破格提升為副教授;1994年調入暨南大學管理學院企業管理系工作,1996年破格提升為教授,1998年評為企業管理專業博士生導師.是我國當時較為年輕的博士生導師之一。出版學術專著2部,在國內外學術期刊發表工商管理方面的論文百余篇。

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影之光

夢回青河

備忘錄 新加坡華文小說讀本〈簡體書〉

百年寂寞:民初歷史小說

  • 作者: 夏洪勝(主編)
  • 出版社:經濟管理出版社
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內容來自YAHOO新聞

日川內核電廠將重啟 新規實施後首例

(中央社記者楊明珠東京10日專電)日本九州電力公司(九電)今天宣布,川內核電廠1號機明天將正式重新啟動。這是2011年311東日本大震災福島第一核電廠核災後,日本實施新規制標準以來,核電廠首度重啟。

九電已向原子能規制委員會正式報告川內核電廠(位於鹿兒島縣薩摩川內市,發電力89萬千瓦)重啟日程。九電今天上午開始檢查控制棒是否正常運作,若一切正常,明天將重新啟動核反應爐。

川內核電廠1號機從福島核災發生的兩個月後,進入定期檢查,停止運作時間達4年以上,所以需審慎確認操作核子反應爐的設備是否異常。

依九州電力的日程,川內核電廠1號機啟動約半天後,預估約在明天晚間11時(台灣時間晚間10時),將到達連續發生核分裂的「臨界」狀態。14日將開始發電及送電,9月上旬預定實施營業運轉。

2011年3月東京電力公司福島第一核電廠發生核災後,日本所有的核電廠停止運作。之後,關西電力大飯核電廠3、4號機(位於福井縣大飯町)曾一度重啟,但2013年9月再度停止運作。

川內核電廠1號機若重啟運作,將是日本時隔1年11個月,結束「零核電」的情況。1040810

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/日川內核電廠將重啟-新規實施後首例-052938227.html

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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